Direct naar content gaan

Samenvatting

Een werknemer (verder: X) heeft deelgenomen in de financiering van zijn werkgever (A NV) en daarbij certificaten verkregen. Begin 2007 is A NV overgenomen door C NV. In het kader van deze overname zijn certificaten van aandelen A NV omgewisseld voor certificaten van aandelen C NV.
Bij beëindiging van de dienstbetrekking binnen een periode van drie jaar is de certificaathouder verplicht de certificaten aan te bieden aan C NV tegen een vooraf bepaalde prijs (Lock-up Regeling).
Het dienstverband van X is per 1 december 2009 binnen de driejaarsperiode beëindigd.
Hij heeft in dat jaar 22.074 certificaten van aandelen aangeboden aan C NV tegen de vooraf bepaalde prijs van € 24.
X betoogt dat hij op de certificaten een verlies heeft geleden van € 289.611, dat negatief loon vormt in het jaar 2009.
Hof Amsterdam heeft geoordeeld dat geen sprake is van een verlies dat geheel en rechtstreeks zijn oorzaak vond in de dienstbetrekking, zodat het niet als negatief loon kan worden aangemerkt.
X heeft daarop met succes cassatieberoep ingesteld.
Volgens de Hoge Raad is sprake van een nadeel dat aan de dienstbetrekking moet worden toegerekend. Er is sprake van negatief loon voor een bedrag van € 289.611 (het verschil tussen de beurswaarde van de aandelen C NV en de ingevolge de Lock-up Regeling voor de certificaten verkregen prijs).
Contrair: A-G Niessen.

Metadata

Rubriek(en)
Inkomstenbelasting
Loonbelasting
Belastingtijdvak
2009
Instantie
HR
Datum instantie
15 april 2016
Rolnummer
14/06257
ECLI
ECLI:NL:HR:2016:635
bwbr0002471&artikel=10&lid=1,bwbr0011353&artikel=3.81

Naar de bovenkant van de pagina